Arbeitsrecht in der Türkei

Die türkische Wirtschaft bietet deutschen Firmen weiterhin umfangreich Liefer- und Investitionschancen. Für den Ausbau der Infrastruktur und die Modernisierung der Industrie werden neue Technologien benötigt. Mit der zunehmenden Integration der türkischen Wirtschaft in die EU verbessern sich auch die langfristigen Kooperationsperspektiven in der Türkei. Die fortgeschrittene Harmonisierung der politischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen mit den EU-Richtlinien erhöhen in der Geschäftswelt das Vertrauen in die Stabilität und Berechenbarkeit der türkischen Wirtschaft und haben positive Auswirkungen auf das Investitionsklima.

Bereits heute sind nahezu 5.000 Unternehmen mit deutscher Beteiligung in der Türkei tätig – über eigene Vertriebstöchter, mit Service- und Montageleistungen oder Produktionsstätten.

Welche Beschäftigungsarten gibt es, wie hoch ist die zulässige Arbeitszeit oder wann liegt eine wirksame Kündigung vor?  

Im Rahmen dieser Veranstaltung wird Frau Dr. Gökçe Uzar-Schüller auf die Regelungen des türkischen Arbeitsrechts und dessen Besonderheiten eingehen.

Weitere Informationen zu dieser Veranstaltung der Handelskammer Bremen und die Möglichkeit zur Anmeldung finden Sie hier.