M&A-Beratung in der Türkei für deutsche Unternehmen

Unternehmenskäufe und -verkäufe in der Türkei bieten deutschen Unternehmen attraktive Wachstumschancen, sind jedoch mit besonderen rechtlichen, wirtschaftlichen und kulturellen Herausforderungen verbunden. Unterschiedliche gesellschaftsrechtliche Strukturen, regulatorische Anforderungen, Devisen- und Investitionskontrollen sowie landesspezifische Marktgepflogenheiten erfordern eine sorgfältige rechtliche Planung und Begleitung über den gesamten M&A-Prozess hinweg. Eine fundierte Transaktionsberatung ist entscheidend, um Risiken frühzeitig zu identifizieren, Transaktionen rechtssicher zu strukturieren und wirtschaftliche Ziele nachhaltig zu erreichen.

Unsere Anwältinnen und Anwälte beider Nationalitäten beraten deutsche Unternehmen umfassend bei M&A-Transaktionen in der Türkei – von der ersten strategischen Überlegung bis zum erfolgreichen Closing und darüber hinaus. Durch unser Büro in Istanbul sind wir eng mit dem türkischen Markt vertraut und arbeiten eingespielt mit lokalen Beratern, Behörden und Entscheidungsträgern zusammen. Wir verbinden deutsche und internationale M&A-Standards mit tiefem Verständnis für das türkische Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht und sorgen so für effiziente, praxisnahe und verlässliche Lösungen bei grenzüberschreitenden Transaktionen.

Unsere Tätigkeitsschwerpunkte in der M&A-Beratung für die Türkei

• Strukturierung von Unternehmenskäufen und -verkäufen (Share Deals und Asset Deals)
• Rechtliche Begleitung von Markteintritten und Joint Ventures in der Türkei
• Durchführung und Koordination von Legal Due Diligence-Prüfungen
• Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Kauf- und Beteiligungsverträgen
• Beratung zu gesellschafts-, investitions- und genehmigungsrechtlichen Anforderungen
• Koordination mit türkischen Behörden und lokalen Beratern
• Beratung zu Finanzierungs- und Sicherheitenstrukturen im Transaktionskontext
• Unterstützung bei Post-Merger-Integration und Umstrukturierungen
• Beratung zu Management-Beteiligungsmodellen und Incentive-Strukturen